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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、確動公司年度招聘計劃以及預(yù)算,與部門溝通招聘需求負責(zé)招聘工作;
    2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加招聘會;
    3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
    4、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動,離職);
    5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

    任職資格:
    1、人力資源、行政管理、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
    2、至少一年以上招聘專員工作經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)中介行業(yè)招聘業(yè)務(wù)或有房地產(chǎn)中介行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
    3、具備強烈的責(zé)任感,事業(yè)心,**的溝通能力,耐心、細心,以及嚴(yán)謹?shù)倪壿嬎季S能力。

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