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  • 基本信息

  • 職位描述

    【崗位職責(zé)】:
    1、根據(jù)公司年度經(jīng)營戰(zhàn)略結(jié)合月度人才招聘計劃,完成個人招聘業(yè)績目標(biāo);
    2、負責(zé)公司騎手崗位招聘工作,發(fā)布招聘信息、邀約、簡歷甄選、人員面試、錄用等事項;
    3、負責(zé)公司線上線下招聘渠道的開拓,提升招聘效率;
    4、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù);    
    5、其他人力資源相關(guān)工作。
    【任職要求】:
    1、半年以上招聘工作經(jīng)驗或一年以上銷售經(jīng)驗;
    2、熟悉使用多種招聘渠道經(jīng)驗優(yōu)先;
    3、具備勞動密集型企業(yè)招聘工作經(jīng)驗優(yōu)先;
    4、外向開朗,具備良好的溝通表達能力、學(xué)習(xí)能力,具有談判能力優(yōu)先;
    5、執(zhí)行力強、責(zé)任心強、自驅(qū)力強、能承擔(dān)壓力,成熟干練。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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