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    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):汽車/摩托車
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 成立日期:2025年3月3日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、崗位職責:
    1)事故車進廠接待 
    - 負責事故車輛的進廠登記,初步檢查車輛損傷情況,記錄客戶需求。  
    - 與客戶溝通事故經(jīng)過,協(xié)助填寫維修委托書,明確維修項目。  
    - 安排車輛定損,協(xié)調(diào)保險公司或第三方評估人員到店勘驗。  

    2)維修進度協(xié)調(diào)  
    - 與車間主管、鈑金技師、噴漆技師對接,制定維修計劃,預估交車時間。  
    - 定期向客戶反饋維修進度,處理客戶臨時變更需求(如增項維修)。  
    - 確保維修質(zhì)量符合奧迪品牌標準,避免返工或客戶投訴。  

    3)保險理賠對接  
    - 協(xié)助客戶聯(lián)系保險公司,提交理賠材料(如事故認定書、駕駛證、保單等)。  
    - 與保險公司定損員溝通,爭取合理的維修方案和理賠金額。  
    - 處理理賠爭議,必要時協(xié)調(diào)客戶與保險公司協(xié)商解決。  

    4)客戶關(guān)系維護
    - 交車時向客戶解釋維修內(nèi)容及注意事項,提供后續(xù)保養(yǎng)建議。  
    - 定期回訪事故車客戶,收集滿意度反饋,提升客戶忠誠度。  
    - 處理客戶投訴,及時解決維修糾紛,避免負面口碑。  

    5)數(shù)據(jù)記錄與分析 
    - 錄入事故車維修數(shù)據(jù)(如維修項目、配件使用、保險結(jié)算等)。  
    - 統(tǒng)計事故車進廠量、維修產(chǎn)值、保險合作比例等關(guān)鍵指標。  
    - 向上級匯報業(yè)務情況,提出優(yōu)化事故車接待流程的建議。  

    -要求:  
      - 1年以上汽車售后接待或保險理賠經(jīng)驗,有豪華品牌4S店經(jīng)驗者更佳。  
      - 熟悉事故車維修流程和保險理賠政策(如交強險、商業(yè)險)。  

    二、任職要求  
    學歷:大專及以上(技術(shù)類崗位可放寬至中專/職高)。  
    經(jīng)驗:  
      - 銷售/售后崗位需相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,無經(jīng)驗者可提供培訓。  
      - 技術(shù)崗位需持證(如電工證、汽修資格證等)。  
    技能:  
      - 熟練使用辦公軟件(Excel/PPT等)。  
      - 銷售類崗位需具備較強的抗壓能力。  
    其他:  
      - 形象端正,無不良記錄。  
      - 熱愛汽車行業(yè),適應快節(jié)奏工作。  

    三、福利待遇  
    薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎金(銷售/售后崗位提成較高)。  
    社保福利:五險、帶薪年假、節(jié)日禮品。  
    培訓發(fā)展:奧迪廠家認證培訓、晉升通道(如銷售顧問→銷售主管→經(jīng)理)。  
    員工優(yōu)惠:內(nèi)部購車折扣
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